[ad_1]
:Apple werd donderdag getroffen door een voorgestelde class action waarin de technologiegigant werd beschuldigd van het betalen van meer dan 12.000 vrouwelijke werknemers in Californië minder dan mannen met vergelijkbare banen, aldus advocaten van de eisers.
De rechtszaak die door twee vrouwen bij de rechtbank in San Francisco is aangespannen, beweert dat Apple systematisch vrouwelijke werknemers in de engineering-, marketing- en AppleCare-divisies te weinig betaalt, zo blijkt uit een persbericht van de advocaten.
Apple baseert het startsalaris van werknemers op hun salaris bij eerdere banen of op hun ‘loonverwachtingen’, wat volgens het persbericht resulteert in lagere loontarieven voor vrouwen. De rechtszaak beweert ook dat het prestatie-evaluatiesysteem van Apple, dat het gebruikt om loonsverhogingen en bonussen vast te stellen, bevooroordeeld is tegen vrouwen, aldus de advocaten.
Apple reageerde niet onmiddellijk op een verzoek van Reuters om commentaar.
[ad_2]
Source link
